<< ‼高齢の方歓迎‼ 児童発達支援管理責任者 >>
内容 児童発達支援管理責任者として従事して頂きます。
◆療育計画の作成（チームを主導して作成頂きます）
◆個別／グループ活動時のアシスタントや見守り
◆ケースカンファレンス（必要時）
◆子ども発達支援センターとの療育連携（SV研修）あります
◆送迎業務はありません（運転免許不要）
◆療育計画の作成（チームを主導して作成頂きます）
◆個別／グループ活動時のアシスタントや見守り
◆ケースカンファレンス（必要時）
◆子ども発達支援センターとの療育連携（SV研修）あります
◆送迎業務はありません（運転免許不要）
◆事務補助
◆その他上記に付随する業務
時間 8：30～18：00の間で実働8時間（例：始業8時30分ならば終業17時30分）
◆勤務時間帯は応相談
◆9：00～18：00の勤務が中心です。
◆原則週5日勤務（シフト制、希望勤務日・時間帯は応相談）
◆変形労働時間制（1か月を平均して週40時間以内）
◆休憩時間は法定通り付与
◆残業はほぼなし
◆週4日・週32時間勤務の短時間正社員制度あり（給与等待遇別）
◆土日祝の何れかの日に勤務可能な方積極採用します
給与 月給229,500円～（役職手当含む）
※60歳以上の方は別途規程によります。
※サービス管理責任者等実践研修未了の方は別途規定によります。
手当 ◆療育手当（1コマ300円、未経験の方への付与は50コマ経験後から）
※1コマ45分、1日にご担当頂くコマ数は利用者の予約状況によります
※1コマ45分、1日にご担当頂くコマ数は利用者の予約状況によります
※療育手当はおよそ10,000円～20,000円／月
◆役職手当（該当者に支給、処遇改善加算取得等によります）
◆勤続手当（該当者に支給、処遇改善加算取得等によります）
◆特別手当（およそ9,000円／月、処遇改善加算取得等によります）
◆通勤手当（規定あり、応相談）
◆残業手当（残業はほぼありません）
◆特別手当（およそ9,000円／月、処遇改善加算取得等によります）
◆通勤手当（規定あり、応相談）
◆残業手当（残業はほぼありません）
賞与 年度中に1回（業績・勤務実績・処遇改善加算取得等によります）
昇給 不定期（業績・勤務実績・処遇改善加算取得等によります）
勤務 週5日（シフト制、希望勤務日・時間帯は応相談）
※短時間正社員制度（週4日・週32時間勤務）あり（待遇等別）
資格 下記①②のいずれも満たす方
①2019年度からの新要件を満たす児童発達支援管理責任者
②サービス管理責任者等実践研修を修了している方
※サービス管理責任者等基礎研修のみ修了の方は、別待遇で応相談
※言語聴覚士、作業療法士、臨床（発達）心理士、公認心理師、認定心理士、
児童指導員、教員免許、保育士のいずれかをお持ちであれば尚可
年齢 20歳以上が望ましい。60歳以上の方歓迎。
その他 雇用期間の定めあり（契約社員、6ヶ月、更新を経ての長期勤務歓迎）
雇用期間の定めなし（短時間正社員）
残業代支給（残業はほぼありません）
労災保険適用事業所
社会保険加入可能（法定の基準を満たした場合）
年次有給休暇
残業代支給（残業はほぼありません）
労災保険適用事業所
社会保険加入可能（法定の基準を満たした場合）
年次有給休暇
年末年始休暇（12月29日～1月3日）
看板犬2匹います
児童発達支援管理責任者としての経験不問（就任要件を満たしている場合）
正社員登用あり
Word、Excelへの簡単な入力作業が可能な事
試用期間 3ヶ月（試用期間中も待遇不変）
採用人数 1名
ご興味のある方は、下記までご連絡下さい。
お待ちしております。
